إقتصاد وعملات

قائمة أكبر 10 شركات إمارتية منحاً لمكافآت أعضاء مجلس الإدارة

تصدرت شعاع كابيتال الشركات الإماراتية من حيث نسبة مكافأة أعضاء مجلس الإدارة خلال العام الماضي مقارنة بصافي الربح، حيث بلغت المكافآت 11.85% من صافي ربح بلغ 24.24 مليون درهم، وبمتوسط يصل إلى 400 ألف درهم للعضو الواحد، وفقاً لرصد أجرته جريدة الرؤية.

واحتلت الظفرة للتأمين المرتبة الثانية، وكذلك العين الأهلية بنسبة وصلت إلى 11.64% و11.11% على التوالي، مقابل صافي ربح بلغ 38.64 مليون درهم و83.25 مليون درهم على التوالي.

وفي المرتبة الرابعة تأتي الخليج الاستثمارية التي اقترحت توزيع 9.94% من صافي ربح 2021 البالغ 12.27 مليون درهم على أعضاء المجلس، تلتها شركة رأس الخيمة للدواجن التي اتجهت لتوزيع 9.9% من صافي الربح البالغ 3.03 مليون درهم كمكافآت لأعضاء المجلس بقيمة إجمالية 302 ألف درهم ومتوسط 60.4 ألف درهم للعضو الواحد.

وسادساً، تأتي دبي الوطنية للتأمين وإعادة التأمين بنسبة تصل إلى 9.82% بقيمة 5.54 مليون درهم مقابل صافي ربح 56.4 مليون درهم، ثم السياحة للفنادق ودار التأمين بنسبة 8.99% لكل منهما، ثم دار التمويل بما يعادل 8.97% من صافي الأرباح، وبناء السفن بنسبة 8.61% من صافي الربح بقيمة 950 ألف درهم ليصل نصيب العضو إلى 105.5 ألف درهم.

شركات التأمين الأكثر توزيعاً

تصدر قطاع التأمين توزيعات المكافآت عن 2021 من حيث نسبة التوزيع لصافي الربح لكنه كان الأقل من حيث قيمة تلك التوزيعات، بينما تصدر قطاع البنوك توزيعات مكافآت الأعضاء من حيث القيمة من خلال 202.49 مليون درهم بنسبة 0.55% من صافي الأرباح.

ويصل متوسط مكافأة أعضاء مجلس الإدارة بالبنوك المدرجة في الدولة إلى 5 ملايين درهم لكل عضو مجلس إدارة، حيث اقترح الإمارات دبي الوطني توزيع نحو 50.7 مليون درهم بمتوسط 5.633 مليون درهم للعضو، وفي المقابل تعتبر شركة فودكو الأقل توزيعاً للمكافآت بمتوسط 35 ألف درهم للعضو.

وفي العام الماضي، اتجهت الشركات الخاصة في أبوظبي لحجب توزيع المكافآت لأعضاء مجلس الإدارة.

3 شركات تتجاوز مكافآتها 10%

ووفقاً للمسح، تجاوزت مكافأة أعضاء مجلس الإدارة في 3 شركات نحو 10% وهي شعاع كابيتال، والظفرة للتأمين والعين الأهلية.

واقترحت العين الأهلية توزيع 9.25 مليون درهم عن 2021 لمكافأة أعضاء مجلس الإدارة، ووصل متوسط حصة عضو مجلس الإدارة إلى 1.32 مليون درهم، وذلك بعد تحقيق أرباح بلغت 83.25 مليون درهم عن العام الماضي، لتصل نسبة المكافأة لنحو 11% من إجمالي الأرباح

واقترحت الظفرة للتأمين توزيع مكافآت بقيمة 4.5 مليون درهم على مجلس الإدارة بمتوسط 500 ألف درهم للعضو الواحد عن العام الماضي، مقابل تحقيقها أرباحاً بلغت 38.64 مليون درهم ومقترح توزيعات نقدية على المساهمين تصل إلى 35 مليون درهم.

واقترحت شعاع كابيتال توزيع 2.8 مليون درهم تعادل 11.5% من إجمالي الأرباح المحققة والبالغة 24.24 مليون درهم.

وبحسب الرصد، قررت 17 شركة إماراتية مدرجة في أسواق المال الإماراتية توزيع مكافآت لمجلس الإدارة بأكثر من 5% من صافي أرباح الشركة عن 2021.

السابق
بكم سعر الذهب اليوم عيار 21 الاثنين 9-5-2022
التالي
تكنولوجيا الصناعة للصف الأول الثانوي ترم ثاني

اترك تعليقاً